[山东省]山东人社局评职称找人不，山东省人社厅职称处

职称评审不能自己去评吗，为什么要花钱找机构？

1.自己报，是个人去报，还是通过公司去申报，有很多人搞不清楚。目前的职称评审制度，是只接受公司申报，暂时不受理个人的申报。某些单位可能不配合个人的申报工作。因为申报职称需要在很多资料上面盖章，如果个人提供的某项资料有问题，盖章的单位是有责任的。

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2.资料弄好了再去人社局窗口申报，会碰到些问题。你的推荐单位，会不会给做推荐，区人社局，县人社局，人才服务局，工商联，建筑协会等都是推荐单位，按照流程，是需要他们做推荐之后，你才可以报上去。你辛苦了好久准备的资料，窗口一句话不合格，就把你给否了。如果碰巧是收到资料的最后一天，那么，你就要等到下个年度再来。

3.资料进入初审环节，这个时候各股势力开始竞争，因人社局每年评审的总人数有限。必定会淘汰部分人员。中国人的习惯就是捏软柿子，这个时候，很多自行申报的人员就牺牲了。而且，他们不会给你解释，这个时候，也不会告诉你结果。

4.到了评审环节，该通过谁，该淘汰谁，基本上已经确定好了，所谓的评审流程，必须要走，形式而已。然后告诉你谁谁没有通过。至于为什么没有通过，那是个谜。你无法知道答案。你想去投诉或举报，都是徒劳的。最后都是不了了之

职称评审是评审，不是考试。考试有客观的分数线为标准，而评审是评委的主观性为标准。评审委员说你没有通过，就是没有通过。

职称找人管用吗

最近，许多同行都会被灵魂拷问：为什么职称评审要找代办机构？自己不可以报名职称评审吗？小编真的不是王婆卖瓜，自卖自夸。存在即合理，社会经济发展催生了职称代评机构。

如果人人都能轻轻松松报名职称评审，为什么像我们这些机构会存在呢？如果人人都会下厨做饭，而且还煮出顶级美味，为什么还会有餐厅存在呢？今天小编就说说为什么不建议自己报名评审和职称代评机构的优势和必要性。

01 职称评审政策会变动

小编先说一下，职称评审的条件不一定一成不变的，每年都会有相应的新政策，例如广东今年弱化了外语和计算机考试成绩条件限制，许多人估计还不知道，特意花很长时间去准备。

对于这些政策通知，大部分人都不知道去哪里查，也没这么多时间查，查到了也不知道正不正确或者是不是最新的。

02 职称评审申报材料繁多

人才提交的评审资料关乎到其能否通过职称评审，N种表格需自己筹备、填写，例如《xx级职称送评材料目录单》、《广东省职称评审表》、《xx级职称申报人基本情况及评审登记表》、《证书、证明材料》（包括学历证书、专业技术资格证书、聘书等证书、证明、佐证材料）、《业绩、成果材料》（包括获奖材料、科研成果及专利等证书、证明、佐证材料）、任现职以来的论文、著作、专项技术分析报告原件及复印件，及论文检索和期刊合法性查询截图……

小编在这里都还没提及业绩证明材料有什么要求，要怎么组卷；论文又要有什么要求，需要几篇论文，去哪里提交等一 *** 问题。

可能许多人才看到这么多材料都想放弃了，说真的，如果没有强烈愿望和坚定意志，可能折腾一年都办不成。

03 申报过程繁琐周期长

当你终于找准了渠道了解相关的政策，材料终于也准备好了，接下来就是漫长的送审过程，例如去人社局询问申报时间以及地点，还要找评审委员会查询地址以及办公时间。

通过个人申报的经历，要准备多少材料，经历多少环节，相信人才们已经心力交瘁了，但最后却因为各种细节上失误导致评审失败，真的是“赔了夫人又折兵”。

职称评审如果自己申报的话，资料准备、申报流程都是一个大考验，毕竟日常还要工作上班。每天处理方案设计，与客户沟通都忙到烂头焦耳了，下班后确实没有这么多精力去准备这些东西了。

所以一般找代办机构的，都希望通过代办机构帮助自己节省时间，协助准备资料，通过他们的专业和指导，帮助自己尽快获得职称。

职称代评的更大的作用就在于：时间短，速度快，下证快，通过率高。人家就是专门研究这个的，一般来说都会比个人专业。

其实道理谁都懂，花小钱办大事，在基本条件满足的情况下，越早找代办机构，越早享受职称证书收益的福利。想了解更多关于职称评审的内容，如：① 自己是否符职称评审条件，② 业绩成果怎么写才符合申报要求，③ 多长时间可以取得职称证书，可在评论处留言。

山东省中级工程师职称能找人办理吗

更好是通过单位申报山东人社局评职称找人不，如果找人办理需要把握以下几点山东人社局评职称找人不：1.是否在人社局官网公示 2.是否可以发函查询 3.出证时间5个月以上。。一年一批。。只要有一项不满足就不建议报名山东人社局评职称找人不了