山东没有初级职称能评中级职称吗?

不是必需条件,虽然多数人都是先评初级职称再评中级职称。评中级职称有各种要求,其中有的是具有了一定的条件可以直接评为中级职称,而不经过初级职称。例如有的学校规定博士毕业后来校工作可以直接认定为中级职称。

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没有初级职称如何直接评中级职称?

正常情况下专业技术人才评职称时,都是要按照各地评审政策来报的,一般都是逐级评审,一级一级的申报。就是说有了初级报中级,有了中级报副高,有了副高报正高(满足学历和年限前提下)。

但有不少人才在之前的工作岗位中因各种原因并没有评过初级职称证书,现在单位需要中级证书,能不能直接评中级呢?

“可以评,但并不是所有人都适用。”

哪些情况可以适用于没初级评中级?

1、因各地评审政策各不相同,当没有初级时,有些地区是可以直接评中级的,申报人员只要满足毕业年限就可以。如天津、河北等地:大专学历毕业满七年,本科学历毕业满五年,硕士研究生学历毕业满三年,专业一致或相近,就可以评中级。

2、还有些地区提供了两种申报方案:a.有初级职称证书符合年限即可直接申报中级;b.没有初级职称证书,但符合毕业年限即可申报中级。一般是专业一致或相近且没有初级职称时,可以根据毕业年限来申报中级职称,虽然都是可以,但不同的地区具体要求还是不同。

3、还有一种是初级和中级可以共同办理。怎么理解呢?例如山东地区,上一年评审要求必须有初级职称,才可以办理中级,当年初级取得职称后可以再报中级。

4、其实一些高学历人才只要符合当地中级职称初定条件的,也是可以直接评中级的哦。

5、最后一个就是破格通道,符合破格评审条件的优秀人才可以不受学历和其他基本条件限制,但通常情况下需要有过硬的业绩成果、重点突出贡献的,评审也是比较严格的。

6、没初级证书的人才也可以通过以取得的相关职业资格证书来比对申报。如:注册安全师证书、注册消防师证书、二级建造师证书等等。用资格证书来申报时需要注意的是,资格证书是比对相应级别职称证来用的,初级需要看年限,资格证书也是需要符合年限才可以申报的哦。

现市里政策文件渐渐往省政策靠,省政策是一直要求初级职称满四年的。不要等市里也要求初级职称满四年,再来申报。那申报中级职称又往后延迟了。

[山东省]山东职称能直接评中级吗,山东中级评审条件

山东省内建筑中级职称评审条件

山东省内建筑中级职称需要满足以下条件山东职称能直接评中级吗

1、大专毕业满7年第8年山东职称能直接评中级吗,本科满5年第6年山东职称能直接评中级吗,研究生学历可以直接初定中级(年限满3年,提供工作证明和工作总结即可初定中级职称)。

2、理工科专业,缴纳南京社保一年。

3、论文两篇,发表1篇不发表1篇。

专业技术能力和工作水平:系统掌握本专业基础理论和专业技术知识,具有跟踪本专业科技发展前沿水平的能力,熟练掌握本专业的技术标准、规范、规程和法规,并能较好地应用于工作实践,取得重要成果。

山东省内建筑中级职称评审条件学历和资历:

(一)申报技术员职称的,具备大学本科学历或学士学位山东职称能直接评中级吗;或具备大学专科、中等职业学校毕业学历,在建设工程专业技术岗位上见习一年期满,经考察合格。

(二)申报助理工程师职称的,具备硕士学位或第二学士学位,从事建设工程专业技术工作,经考察合格;或具备大学本科学历或学士学位,在建设工程专业技术岗位见习一年期满,经考察合格。

或具备大学专科学历,取得技术员职称后,从事建设工程专业技术工作满两年;或具备中等职业学校毕业学历,取得技术员职称后,从事建设工程专业技术工作满四年。

没有初级职称可以评中级职称吗?

有一些朋友在问,评职称必须逐级晋升吗,如果没有初级职称,可以直接去晋升中级吗山东职称能直接评中级吗

按照正常的职称晋升流程来讲,是需要正常有初级职称才能晋升中级职称的,但是实际上没有初级职称其实是可以直接评中级职称的,但是并不适用于所有地区。比如有些地区就可以不用拥有初级,就可以直接评中级,比如河北地区。也有一些地区是严格要求,必须逐级晋升,没有初级是不能晋升中级的,这些地区比如山东、广东;还有一些地区,是可以和初级中级一起办理的,但是跟专业方向,从业年限有一定关系。

总的来说职称晋升趋势是逐渐晋升的,国家相关部门也在要求各地区落实逐级晋升的机制,在山东职称能直接评中级吗我们能上初级的时候,尽量之一时间上山东职称能直接评中级吗了,为中级做准备。2021年需要评职称的朋友们要抓紧时间了。

山东省事业单位工勤职称22年初级可以直接聘中级吗

工勤岗没有初级工这个档次,早在90年代初,1993年工资改革时,只要工龄达到15年就可以直接套进中级工,劳动人事局就给按中级工套改工资。没过几年就改为中级工这一技术等级也必须通过考试才能获得。而且必须是参加工作工龄达到5年以上才能报名参加考试。

事业单位工勤岗初级需要满五年后通过统一考试的形式晋升中级。事业单位工勤岗大部分是由转业军人担任的,占据一个单位绝大部分名额,工勤岗共分五级,其中五级是初级工,四级是中级工,三级是高级工,二级是 *** ,一级是高级 *** ,一级高级 *** 享受正科级待遇。