三支一扶支教可以评职称吗

三支一贺迅亏昌兄扶支教不可以评职称。评职称是有名额限制的要具备多种条件才能评上职称的，三支一扶支教期间会有很多达不到评职称的禅神条件，支教期间无法评职称(不能评职称)。

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特岗教师与三支一扶的支教教师有什么区别

报名不同

1. 支教报名通常采用的是网上报名山东三支一扶评职称，报考人员在规定时间登陆当地人事考试网报名。

2.特岗教师一般由各省统一招考，报名方式也各不相同，而且每年只有一次。例如河南省特岗采取网上报名，一般为7月报名。

考试内容不同

1.支教考试一般只包括两个科目山东三支一扶评职称：《职业能力测试》、《综合知识》，教材一般选用所报考省、市、县“三支一扶”考试专用教材。

2.特岗笔试内容主要为教育理论知识和专业基础知识。特岗考试一般没有指定使用教材。挑选合适的特岗教师专用教材就可以。

待遇不同

1.支教一般服务期为一年到三年，服务期间由中央财政给予生活补助、交通补贴。服务期被计算工龄。服务单位为志愿前码谨者提供住宿等生活必要条件。

2.特岗教师三年服务期内没有编制，工资主要由国家财政拨款和县财政补助组成。但保险公积金由当地财政负责。三年服务期慧基满，特岗教师转为正式教师，三年服务期可作为教龄和评职称的凭证。

“三支一扶”工资待模凯遇

⑴山东三支一扶大多数地区都是4000+的到手工资加上五险，相比来说，刚进入工作的公务员和事业编的工资都在3000左右，三支一扶的工资比事业编和公务员的工资都高山东三支一扶评职称了一大截。

⑵重庆三支一扶除统一办理社会保险外，一半以上区县为“三支一扶”人员购买山东三支一扶评职称了住房公积金，“三支一扶”人员在扣除“五险一金”之外，平均月工资为4650元，部分区县达到了7250元。重点重庆还是一个不限制户籍，大专可报的地区。

⑶河北省服务期间，发给志愿者每人每月的生活补贴分别为研究生2150元、本科生2050元、专科生1950元，并按有关规定为其办理服务期内的养老、医疗、工伤保险。

⑷上海市对“三支一扶”补贴进行了调整：日常生活补贴按月发放，每人每月6400元。 *** 奖励按照服务期限长短，“三支一扶”人员之一年为25200元，第二年为30200元，第三年为35200元山东三支一扶评职称；2018年以前选聘大学生村官之一年为27200元，第二年为32200元，第三年至第六年为37200元。 *** 奖励经考核合格后，每半年发放一次。“三支一扶”人员和2018年以前选聘大学生村官之一年发放一次性安置费2000元。

[山东省]山东三支一扶评职称，山东三支一扶考核合格难吗

2020山东三支一扶待遇怎么样？

2020山东三支一扶公告发布了，山东三支一扶招募公告及职位表：点击查看

从7月14日起开始报名，今年招募人数2994人，并且部分岗位允许专科生报考。

2020山东三支一扶人员待遇怎么样？

(一)生活补贴

服务期内“三支一扶”人员的工作生活补贴标准为：专科生不低于2500元/月、本科生不低于2600元/月、研究生不低于2700元/月。按照每人3000元标准，给予每名新招募且在岗服务满6个月以上的“三支一扶”人员一次性安家费补贴。

(二)期满可转编

加大事业单位吸纳“三支裤烂一扶” 人员就业力度。对服务期满考核合格人员自愿留在服务单位的，在单位编制限额内，经各县(市、区)“三支一扶”办申报，同级编制、人社部门审核，在核定的事业单位编制内办理入编及聘用手续，并逐级上报编制、人社部门备案，按照有关规定落实岗位、工资等相关待遇。如服务单位无编制空缺的，在本县(市、区)缺编事业单位范围内聘用。不再约定试用期。

(三)各项社会保险

各地要加强指导协调和督促检查，确保为每名“三支一扶”人员落实各项社会保险。鼓励有条件的地方为胡羡漏“三支一扶”人员办理补充医疗保险，重大疾病、人身意外伤害等商业保险以及住房公积金。建立年度考核奖励机制，按考核结果等次给予“三支一扶”人员一定奖励。鼓励基层服务单位积极为“三支一扶”人员提供交通、住宿和伙食等方面的便利，提高保障水平。

(四) 可参加职称评定。

服务期满1年且考核合格后，可按规定参加职称评定。

参加“三支一扶”前无工作经历的人员服务期满且考核合格后2年内，在参加机关事业单位考录( *** )、落户、升学等方面可同等享受应届高校毕业生的相关政策。服务期满考核合格的“三支一扶”人员，3年内报考硕士研究生的，初试总分加10分，同等条件下优先录取。对于已被录取为研究生的应届高校毕业生参加“三支一扶”计划的，学校应为其保留入学资格。

(五)工龄计算

落实和完善机关事业单位定向考录(招派银聘)政策。按规定做好从服务期满考核合格“三支一扶”人员中定向招录公务员和优先 *** 事业单位人员等工作。“三支一扶”人员在基层服务年限计算为工龄，参加工作时间按其到基层报到之日起算。

山东教师评职称321工程开始于哪一年

2006年。

根据山东省教育厅坦亏教师职称评定‘三支一扶’工程显示，山东教师评职称321工程始于搏信尘2006年。旨在全面提高山东省基础教育、职业教育和大中专学校教学、科研和管理水平，通过实施教师职称与优质教育资源相结合的“岗位计划、领优聘用基禅、备优调配”措施，推动教育教学改革，优化教师队伍结构，提高教育教学质量。

321指的是将“三支一扶”工程贯穿于教师职称评定的全部过程中，也即“三支一扶”项目对教师职称评定的贡献占比不低于30%。