[山东省]山东省事业单位人员职称，山东省事业单位职称评定细则

山东省省直事业单位高级职称比例

根据山东省人力资源和社会保障厅最新规定，山东省省直事业单位中高级职称比例为埋手罩12%左右，专业技术职务比例为35%左右，中级职称比弯闹例为50%左右，初级职称比例为3%左右。根据山东省人力资源和社会保障厅最新规定，山东省省直事业单位中高级职称比例为12%左右，薯亮专业技术职务比例为35%左右，中级职称比例为50%左右，初级职称比例为3%左右。

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山东省事业单位,工人身份,中级职称多少年可以申请55退休

根据山东省《工伤保险条例》第24条规定山东省事业单位人员职称：农民工、事业单位职工、企业职工及其他劳动者山东省事业单位人员职称，在同一单位连续工作满35年的，可以提前退休，并享受相应的养老金；在同一单位连续工作满30年的，持有中级职称的，可以提前退休余没核，并享受相应的养老金。因此，山竖掘东省事业单位工人身份中级职称可以在工作30年之后申请55退休察液。

山东省职称晋升政策

山东省职称晋升政策如下：

1、凡在山东省各类企业、事业单位（参照公务员余基尘法管理的事业单位除外）、社会团体、个体经济组织等用人单位从事专业技术工作，与用人单位确定了人员劳动（聘用）关系的专业技术人才以及从事专业技术工作的自由职业者，均可按规定的标准条件申报评审相应的职称。

2、在山东省就业的港澳台专业技术人才，以及持竖禅有外国人永久居留证或海外高层次人才居住证的外籍人员，参加山东省职称申报评审须符合相应职称系列（专业）的标准条件，可以不受原职称资格限制。

3、外省专业技术人才委托我省职称评审委员会评审的，需向省人力资源社会保障厅提交外省省级职称综合管理部门开具的委托评审函。中央驻鲁单位和外省国有驻鲁企业及其分支机构（分公司、办事处等）专业技术人才，如需在山东省申报评审的，须经有人事管理权限的主管部门开具委托函。

4、公务员、参照公务员法管理的人员锋运、离退休人员不得参加职称申报评审。