山东省退役军人考公务员政策是什么？

山东省公务员考试不仅面向普通大众，还对已经退役的军人也有不小的吸引力。这份被社会高度认同的工作不仅稳定，对于退役军人来说能快速的适应过来。下面上岸鸭小编介绍一下山东省公务员考试退役军人有什么政策吧。

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如果要考公务员的话，退役军人应该重点关注两个渠道。一个是报考基层公务员的综合管理类的；另外一个就是报考定向考录的这种职位。基层公务员一般指乡镇一级的公务员，这个一般要求大专学历，年龄35周岁以下就可以报考，而且对专业没有限制。另外一个定向考录职位，对退役军人就比较有一定的优势，竞争力度小一些。

面向退役军人招考的定向岗位几乎所有省份都有，在部队服役5年以上的退役军人能报大多数的，这里的基层工作经历就是服役经历了，两年义务兵也可以报考只是在个别省份。专门招收退役军人的是在有些地区特警、武警岗位，这样竞争压力就会小很多，大家不要错过。

另外，部分地方公务员 *** 考试中，一些职位称为“退役大学生士兵”专门职位，它们是拿出一部分职位招录符合职位要求和 *** 安排的退役士兵。 *** 机关会在同等条件下优先录用符合条件的退役士兵。专门职位和其他职位退役大学生士兵都可以报考。聘任后需在招考单位工作满5年如果是报考专门职位的。

虽然目前还没有对退役军人有明文规定的优待政策在山东省公务员考试中，但有很多退役军人定向的岗位在招考中，仔细核对总能找到合适的。想要获取更多的山东省省考信息，欢迎大家关注上岸鸭公考网领取资料！

山东省退役士兵公益性岗位最新政策

更低工资标准不一样，具体补助如下：

1增加残疾军人残疾抚恤金、烈属定期抚恤金、在乡退伍红军老战士的生活补助标准。在中央现行补助标准基础上每人每月增加50元。

2.按照每人每月不低于100元、不高于十级残疾军人抚恤金标准的原则，制定带病回乡退伍军人生活补助标准。

3无工作且家庭困难的参战退役军人，每人每月补助100元。

退役军人，指退出现役的军人（转业军人，复员军人，退伍军人等）。2016年12月报道，自新中国成立以来，共有5700万军队人员退出现役，并以每年几十万的速度递增。2018年4月16日，中华人民共和国退役军人事务部正式挂牌成立，退役军人工作迈入新的发展阶段。

一)城镇公益性岗位 *** 人员范围：具有东昌府区行政辖区内户籍，在法定劳动年龄内，有劳动能力及就业愿望，进行失业登记的就业困难人员。主要安置城镇零就业家庭人员、城镇大龄失业人员(女性45周岁以上、男性55周岁以上至法定退休年龄)等群体。具体包括以下人员：

1、城镇零就业家庭人员；

2、城镇大龄失业人员(女性45周岁以上，男性55周岁以上至法定退休年龄)；

3、农村零转移就业贫困家庭成员中的失业人员；

4、抚养未成年子女的单亲家庭成员；

5、享受更低生活保障人员；

6、持有《中华人民共和国残疾证》人员；

7、连续失业一年以上的人员；

8、因失去土地等原因难以实现就业的人员；

符合用人条件的前提下，优先录用城镇大龄失业人员和城镇零就业家庭成员。

扩展资料：

乡村公益性岗位 *** 人员范围：脱贫享受政策人口(含防止返贫监测帮扶对象)、农村低收入人口、农村残疾人、农村大龄人员(45-65周岁)等群体。

1、脱贫享受政策人口(含防止返贫监测帮扶对象)，是指乡村振兴部门登记管理的相应人员。依据区乡村振兴局提供的最新脱贫享受政策人口信息库进行查询。

2、农村低收入人口，是指民政部门登记管理的相应人员。

3、农村残疾人，是指残联登记管理的相应人员。

法律依据：

《士兵退役安置条例》

第三条国家建立以扶持就业为主，自主就业、安排工作、退休、供养等多种方式相结合的退役士兵安置制度，妥善安置退役士兵。退役士兵安置所需经费，由中央和地方各级人民 *** 共同负担。

第四条全社会应当尊重、优待退役士兵，支持退役士兵安置工作。国家机关、社会团体、企业事业单位，都有接收安置退役士兵的义务，在招收录用工作人员或者聘用职工时，同等条件下应当优先招收录用退役士兵。退役士兵报考公务员、应聘事业单位职位的，在军队服现役经历视为基层工作经历。接收安置退役士兵的单位，按照国家规定享受优惠政策。

第五条国务院退役士兵安置工作主管部门负责全国的退役士兵安置工作。

县级以上地方人民 *** 退役士兵安置工作主管部门负责本行政区域的退役士兵安置工作。

人民 *** 有关部门和军队有关部门应当在各自职责范围内做好退役士兵安置工作。

第六条退役士兵应当遵守有关退役士兵安置的法律法规，服从人民 *** 的安置。

退伍军人在事业单位职称评定中有没有优惠政策

退伍军人在事业单位或者企业单位从评定职称是没有任何优惠政策的。

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