[山东省]山东中级职称落户新政策，山东中级职称落户新政策是什么

中级经济师补贴政策2022

1、、助力加薪升职：许多取得经济师职称证书的人员工资都会上涨500-2000元甚至更多。部分企事业单位会通过评定职称来决定职员的薪资级别或决定是否存在晋升机会;在银行、保险、证券等金融领域也将是否拥有经济师证书作为聘用的重要参考指标。

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2、获得技能补贴：通过中级经济师考试将有机会享受地方技能补贴政策，具备地方技能补贴政策的地区例如四川、陕西、山东、海南等地相继发布了2021地方技能补贴公告。

3、个税扣除2019年以后取得经济师证书的同学是可以抵扣个税的。经济师在个税专项扣除的继续教育、专业技术人员职业资格继续教育里，可以按3600元/年(年度汇算清缴)进行申报扣税。

4、积分落户通过中级经济师考试甚至可以解决令人头疼的落户问题，例如上海、南京、广州、天津、杭州等地都曾发布关于积分落户的公告。

5、利于报考其他考试：

（1） 经济专业中级资格证书是考评高级经济师的前提条件之一。

（2） 考中级会计职称：取得经济、统计、审计专业技术中级资格，并具备基本条件的人员，可报名参加中级会计资格考试，不受从业年限限制。

（3）免考银行资格考试：银行业初级职业资格考试免试条件之一：通过全国统一考试取得经济专业技术资格考试初级资格(金融专业)证书的。

取得中级以及中级以上专业技术资格证书后， 要如何才能办理落户？流程是什么？

中级以及中级以上专业技术资格证书（职称）落户需要山东中级职称落户新政策的材料：

（一）入户申请书山东中级职称落户新政策；

（二）居民户口簿和居民身份证；

（三）市人社部门出具的《专业技术资格证书认证书》（职称类）

户口簿：

家庭户→带上户主页和个人页原件及复印件；

集体户→带上户主页复印件山东中级职称落户新政策，个人页原件及复印件。

重点来山东中级职称落户新政策了：

专业技术资格证书通俗来讲也就是职称；职称需要是中级及以上职称才能落户南京，职称落户前需要进行证书认证。

获取《专业技术资格证书认证书》

如何认证山东中级职称落户新政策？

1、如果是南京市核发的专业技术资格证书，则不需做证书认证。

2、外省的专业技术资格证书怎么认证？

先在学信网打印一份学历认证报告；如果是2002年以前取得的学历证书的，学信网无法认证的《中国高等教育学历认证报告》南京市鼓楼区上海路203号。

A.如果证书是考取的，携带证书原件、学历认证报告、身份证前往南京市建邺区江东中路265认证完之后会现场开具一个《专业技术资格证书认证书》

B.如果证书是评定的，携带证书原件、评审表、学历认证报告、身份证前往南京市建邺区江东中路265认证完之后会现场开具一个《专业技术资格证书认证书》

携带认证书、户口簿、入户申请书去办理落户即可。

落户注意事项：

如果是落南京公司集体户，携带公司同意落户书和以上三种落户材料，前往公司所在区户籍派出所办理落户；

如果是南京集体户，携带以上三种落户材料地铁二号线，奥体东站下车，5号口出）；

如果是落在自己买的房子里面或者投靠亲属，携带以上三种材料到房子所在区户籍派出所办理落户。

办理证书认证地点：

南京市建邺区江东中路265

工作时间：

周一至周五 9:00—12:00、13:30—17:30，夏天14:30—17:30。

2021年青岛人才引进落户政策是什么？

符合下列条件之一的,本人、配偶及未成年子女可依次选择在合法固定住所、近亲属家庭户、单位集体户、市(区、市)人才集体户、社区集体户申请落户。

在青高校、高级技工学校、 *** 学院在校学生落入学校集体户;其山东中级职称落户新政策他高校、高级技工学校、 *** 学院在校学生,落入市人才集体户。

1.持山东惠才卡、青岛市人才服务绿卡(青岛菁英卡)人员或者全国其山东中级职称落户新政策他市(地)级及以上人才;

2.学历人才,包括取得博士学位人员; 50周岁以下,取得硕士学位人员; 45周岁以下,具有国家承认的本科学历或学士学位人员; 40周岁以下,具有国家承认的大专学历人员以及技工院校、职业院校毕业生;

3.技术技能人才,包括正高级职称人员; 55周岁以下,副高级职称、高级 *** 职业资格(或相应职业技能等级)人员; 45周岁以下,中级职称、 *** 职业资格(或相应职业技能等级)人员; 40周岁以下,初级职称、高级工职业资格(或相应职业技能等级)人员; 35周岁以下,取得中级工、初级工职业资格(或相应职业技能等级),在青岛市按规定连续缴纳社会保险满1年的人员;

4.国内普通高校专科及以上学历层次的在校大学生;在国(境)外高等院校留学的专科及以上学历层次在校大学生;国内高级技工学校及 *** 学院高级工班、预备 *** 班毕业学年在校生;

5.组织人事主管部门批准调入(含录聘用)的党政机关、人民团体、事业单位、国有企业干部和职工。

扩展资料：

大幅放宽城区和全面放开县域落户政策

(一)城区落户政策实施范围:黄岛区、城阳区、即墨区。

1.居住落户、亲属投靠落户、赋权激励落户,与中心城区落户政策相同,人才落户取消缴纳社会保险年限限制。

2.实施稳定就业或稳定居住落户政策。在城区稳定就业或稳定居住(租赁房屋并办理租赁合同备案和居住登记)的人员,可申请本人及其近亲属依次在城区近亲属家庭户、单位集体户、稳定居住地城镇社区集体户落户。

(二)县域落户政策实施范围:胶州市、平度市、莱西市城镇区域。

在青岛市确定的户籍政策范围内,县域三市可进一步研究放开落户限制,修订完善现有政策。

持中级会计职称证书可享受哪些落户政策与优惠

一：如何想从事会计主管及以上职业，更好有中级会计师职称。

二：中级会计职称可以说是会计事业上的“分水岭”，如果说有会计从业资格证可以当一名会计员的话，有了中级会计职称便是说明这个人完全有能力胜任单位会计机构的负责人，甚至可以有机会去评高级会计师，不管是在职位上还是在薪水上，都是完全不同与其他普通会计员的。

三：中级会计师职称是很有帮助的，如果要从事财务职业的话，中级职称是必需的，也是最基本的。许多公司企业和会计代帐公司招会计主管或总帐会计时，具有中级会计师职称都是基本要求之一。

四：会计职称还是很实用的。首先找工作会更容易，其次对于在职人员来说，可以享受相应的待遇，比如在事业单位，中级职称的人可以享受正科级待遇等等。对于目前的财务人员来说，中级属于平均水平，更好拿到。

五：刚拿到中级证书，然后事业单位 *** 时候就用到了，现在进入了事业编制。

六：对于会计人员来说，现在国内的中高级职称，虽说不是含金量特别高，但是也不算很差。国内自主会计考试中，以注册会计师为更高级别，但是通过率极低，人数很少，考试难度高，周期也长，对于广大考不出注册会计师的普通会计工作者而言，中级职称是一个不错的选择。有点难度，但又不是太难。中级职称毕竟是一个能证明你具有相当会计水平的证书。

中级会计职称是会计职称的一种，会计职称分为会计初级职称、会计中级职称、会计高级职称。根据现行会计职称管理规定，通过中级会计职称考试后可以评定会计师职称。会计师指具有一定会计专业水平，经考核取得证书、可以接受当事人委托，承办有关审计、会计、咨询、税务等方面业务的会计人员，在西方国家，会计师同律师、医师、工程师一样，都是自由职业者。在中国，会计师，又是会计干部的技术职称之一。

2012年10月27日至28日，2012年度全国会计专业技术资格考试（以下简称会计资格考试）在全国31个省、自治区、直辖市以及新疆生产建设兵团的6.4万多个考场同时举行。近190万名考生报名参加考试，创19年来报名人数新高，其中初级资格报考125万人、中级资格报考60万人、高级资格报考4万人。2012年会计领军（后备）人才企业类、行政事业类培训选拔考试也于10月28日举行，共有1087人报名。

一是开展初级会计资格无纸化考试（机考）改革试点。2012年，在北京、山东、上海、江苏、湖北、湖南、陕西等7省（市）部分考区进行初级会计资格无纸化考试试点，实现了会计资格考试的报名、编排考场、打印准考证、考试、评卷、发布成绩到查询证书全过程的信息化和 *** 化。二是稳步推进试题改革。2012年，全国会计资格考试《经济法基础》、《初级会计实务》两个科目全部采用客观性试题，有效提高了试题的标准化水平。三是创新考务管理制度和机制。2012年，首次采用保护考生信息安全的USB-KEY技术和保护试卷安全的塑封暗码技术，完善会计资格考试多套试卷组合，确保考试安全。加强与公安、工信、 *** 监管等部门配合，派出多个巡视组进行考试巡视，改进监考、巡视方式，严防和打击考试作弊行为。

自1992年至今，共组织了20次会计资格考试，累计2733万人报名，419万人通过考试取得了相应级别的会计资格证书。财政部自2005年组织开展的全国会计领军（后备）人才培养工程累计招收22个班821名学员，为经济社会发展提供了一批高素质、复合型、国际化会计高端人才。通过发布会计资格考试年度“金银榜”，开展“优秀考生跟踪评价计划”，建立优秀考生人才库等，使一大批优秀会计人才脱颖而出，激发了会计从业人员积极进取、奋发向上的精神，为推进会计人才队伍建设和促进经济社会发展做出了积极贡献。

山东省2022年职称评定新办法

2022职称评审新规定具体如下：

1、在完皮搭善职称评价标准方面，贯彻落实人社部有关精神，以品德、能力、业绩为导向，坚持“破四唯”和“立新标”并举，对不同领域、不同行业、不同层次的专业技术人才，制定不同的评价标准，加快健全以创新价值、能力、贡献为导向的人才评价体系；

2、在改进基层中小学教师职称评审工作方面，完善基层中小学教师“定向评价、定向使用”职称制度。结合我省基层中小学的特点和教育教学实际，将由省教育厅负责研究制定基层中小学教师高级职称评价标准，鼓励和吸引优秀人才向基层一线流动。

3、在卫生系列职称评审方面，由省卫健委负责制定新的卫生专业技术人员高级职称评价标准。新标准突出实践能力业绩导向，重点评价业务工作的数量和质量，把能看病、会看病、看好病作为临床医务人员职称评价的主要内容，鼓励卫生专技人员扎根防病治病一线，逐步建立完善符合卫生健康行业特点和人才成长规律的评价体系；

4、在优化职称评审委员会布局方面，省人社厅负责组建山西省经济系列高级职称评审委员会，将设在省工信厅的山西省高级经济师评审委员会、设在省人社厅的山西省正高级经济师评审委员会和设在省农业农村厅的高级经备握胡济师农业经济专业评审委员会进行优化整合。

5、在高级职称认定方面，省人社厅明确，从省外、中直驻晋单位流动或军队转业安置到我省工作的专业技术人员，到省属单位工作的，原评审取得的高级职称按照人事管理权限由本单位或上级主管部门负责认定；到市属单位工作的，原评审取得的高级职称由各市人社局负责认定。自主择业的军队转业专业技术人员，按照属地原则由各级人社部门负责认定。

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